我的MBTI人格到底長(zhǎng)什么樣
作者:清筠
來(lái)源:壹點(diǎn)靈心理
ID:yidianling0
大家好,我是小點(diǎn),壹點(diǎn)靈的點(diǎn)。
最近發(fā)現(xiàn),韓國(guó)綜藝竟然對(duì)心理學(xué)下手了!
繼《單身即地獄》中荷爾蒙濃度爆表后,新播出的綜藝《MBTI Inside》繼續(xù)將人類觀察進(jìn)行到底。
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作為最普及的人格測(cè)試之一,“MBTI”測(cè)試對(duì)大家來(lái)說(shuō)應(yīng)該并不陌生,在招聘面試、社交軟件沖浪過(guò)程中,經(jīng)常能看見(jiàn)它的身影。
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一向流量嗅覺(jué)敏銳的韓綜,這次也不例外。
節(jié)目組根據(jù)MBTI的分類,找到了16種不同人格的嘉賓,讓他們共處4天5夜,觀察他們是否符合我們對(duì)不同人格類型的基本印象。
01
“我天
這也太像我了”
16種完全不同性格的人一起生活,會(huì)發(fā)生怎樣的化學(xué)反應(yīng)?
在正片開(kāi)始之前,我們先來(lái)復(fù)(學(xué))習(xí)一下MBTI的分類。MBTI將人格分成四個(gè)維度,每個(gè)維度又各有兩個(gè)方向,他們分別是:E\I,S\N,T\F,J\P。
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四個(gè)維度如同四把標(biāo)尺,兩個(gè)字標(biāo)記著兩個(gè)端點(diǎn)。每個(gè)人的性格都會(huì)落在標(biāo)尺的某個(gè)點(diǎn)上,這個(gè)點(diǎn)靠近那個(gè)端點(diǎn),就意味著個(gè)體就有哪方面的偏好,而且越接近端點(diǎn),偏好越強(qiáng)。
豆瓣和微博上,有非常多相應(yīng)的帖子和meme(模因),不斷強(qiáng)化著我們對(duì)各種人格類型臉譜化的認(rèn)知。
你也許看過(guò)這種——
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ENFP是樂(lè)意和大家交朋友的“可愛(ài)小狗”,INFP是擅長(zhǎng)網(wǎng)抑云的哲學(xué)家,INFJ哪怕傷害自己也會(huì)想幫助別人......
似乎透過(guò)四個(gè)不同排列組合的字母,就能完成對(duì)一個(gè)人的人格窺探?《MBTI INSIDE》算是把偷窺和獵奇欲拉滿了。
第一期里,節(jié)目組將所有嘉賓分成I和E組,分別入住兩個(gè)布局完全相同的房間。
I組第一個(gè)入場(chǎng)的是INFP小姐姐,她進(jìn)門后全程捂著臉,只露出一雙眼睛,極其小聲地介紹自己的名字:“打擾了,請(qǐng)問(wèn)可以進(jìn)來(lái)嗎?” 整個(gè)人是大寫的羞怯。
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進(jìn)房間之后,INFP也是踮起腳尖小心翼翼地走路,打開(kāi)冰箱稍稍瞄了一眼又關(guān)上。彈幕中有人質(zhì)疑“會(huì)不會(huì)太夸張”,也有INFP表示“遇到陌生人時(shí)就是會(huì)這樣"。
另一邊的E房間內(nèi),第二位到達(dá)的ENFP小姐姐完全不一樣,臉上寫滿好奇、欣喜,仿佛來(lái)到了自己家,感嘆著”屋子真不錯(cuò),陽(yáng)臺(tái)真棒”,一邊打開(kāi)冰箱看有什么好吃的。
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當(dāng)I房間只有倆人時(shí),兩位一個(gè)直視前方,一個(gè)低頭扣手,整個(gè)空氣彌漫著“誰(shuí)先說(shuō)話誰(shuí)是狗”的尷尬。
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INTP作家在一片寂靜中為了打破尷尬,“被迫”選擇第一個(gè)開(kāi)口。
在整個(gè)I人格里面,INTP嘉賓他算挺外向的,會(huì)主動(dòng)帶話題,拿出桌游問(wèn)大家要不要玩(雖然最后無(wú)人回應(yīng),他自己默默玩了一會(huì)又收回去了)。
但卻在遇到E型人格之后變得格外安靜,坐在角落里,別人問(wèn)一句他答一句。社交完整個(gè)人癱坐在椅子上,感覺(jué)“厭倦、泄氣、很累”。
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對(duì)于從獨(dú)處中汲取能量的I型來(lái)說(shuō),E型人格宛如社交恐怖分子。
節(jié)目組宣布兩組互相見(jiàn)面時(shí),I組組員明顯感到局促不安,最終選擇了被動(dòng)等待,怕生的ISFJ甚至躲到房間做心理準(zhǔn)備;
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而E組人則表現(xiàn)得完全不同,他們高興地舉隊(duì)搬遷,作猛虎出山狀,直接闖入了I組的根據(jù)地。
由于E型人格自帶social本領(lǐng),很快反客為主,排排坐在大沙方上,熱情招呼著縮在角落的I們過(guò)去一起坐下。
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INTP小姐姐很不習(xí)慣這種架勢(shì),和身邊的人小聲說(shuō):“我很努力地在調(diào)整自己啦,想更融入大家一些。”
結(jié)果隔壁的ENTP小姐姐表示:“我也是很努力呢,很努力讓自己看起來(lái)沒(méi)那么瘋......”果然,人類的悲歡并不相通。
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雖然節(jié)目才播了沒(méi)幾集,卻已顯露出兩組嘉賓間明顯的差異,E型人格整體上會(huì)更話癆、“外向”,而I們,則大多比較害羞和內(nèi)斂。
劇組在第一集見(jiàn)面后安排了一次投票,大家可以給自己有好感的嘉賓投票。E和I分別有一位獲得了最高喜愛(ài)度(E的那位因?yàn)樘钴S,還獲得了兩枚“討厭”)。
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即使都獲得了三枚“喜歡”,大家對(duì)ENTJ和INFJ有好感的理由是截然不同的。
ENTJ大哥話極多,很幽默,是所有的人里最有存在感的;而INFJ小哥哥幾乎不怎么說(shuō)話,只在大家說(shuō)話的時(shí)候微笑回應(yīng),也讓人覺(jué)得很舒服。
所以說(shuō),“越外向越受歡迎”真的是刻板印象。
02
MBTI
到底靠譜嗎?
綜藝節(jié)目為了節(jié)目效果,不免有一定的夸張和放大成分,彈幕不少觀眾也表示:真的區(qū)別這么明顯嗎?MBTI靠譜嗎?
MBTI靠不靠譜,一直是熱議的話題。
打個(gè)比方,我的一個(gè)朋友,他本科時(shí)專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué),現(xiàn)在工作是IT算法,以后他還想嘗試一下心理學(xué)和社會(huì)學(xué)科的工作。
他說(shuō),無(wú)論是經(jīng)濟(jì)學(xué)世界里的模型和原理,還是算法中的語(yǔ)言和規(guī)則,抑或是心理學(xué)社會(huì)學(xué)的論述和分析,都是他“認(rèn)識(shí)這個(gè)世界的一種方式”而已。
同樣的,選擇相信MBTI,也只是多給自己一種認(rèn)識(shí)自我的方式而已。相比于星座塔羅,他是有一定學(xué)科依據(jù)的。
1、MBTI的由來(lái)
MBTI是基于榮格心理類型理論,作出的簡(jiǎn)化與普及。
19世紀(jì)中葉,當(dāng)時(shí)正值二戰(zhàn),男人被送上戰(zhàn)場(chǎng),工廠車間、家里家外的位置不得不由女人來(lái)頂替。原先工廠用人大多會(huì)根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)作出篩選,而女人們沒(méi)有這樣的經(jīng)驗(yàn)。
為了幫助女性擇業(yè)和從業(yè),出于對(duì)性格話題的熱愛(ài)、對(duì)榮格學(xué)說(shuō)的癡迷,非心理學(xué)科班出身的邁爾斯母女試?a href='http://databaseit.com/jiameng/' target='_blank'>加盟饕ǘ雜齙降娜私蟹擲唷?/p>
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根據(jù)榮格的理論,通過(guò)性格測(cè)試的方式發(fā)明出一套測(cè)試體系,旨在女性們找出自己的就業(yè)傾向。這套測(cè)試就以她們兩人的名字命名為MBTI(Myers Briggs Type Indicator——邁爾斯-布里格斯性格分類指標(biāo))。
2、MBTI,一塊比較復(fù)雜的幸運(yùn)餅干
很多人對(duì)MBTI的可信度提出質(zhì)疑,他們指出隨著時(shí)間、心理狀態(tài)的改變,每個(gè)人測(cè)出來(lái)的結(jié)果也不同。
也有人覺(jué)得,MBTI就像星座一樣,一旦我們知道渣男前任屬于某個(gè)星座,就會(huì)努力搜尋這個(gè)星座“狗都不談”的證據(jù),我們一旦知道自己屬于某個(gè)人格類型,也不免會(huì)捕風(fēng)捉影、強(qiáng)行對(duì)號(hào)入座。
社會(huì)學(xué)家威廉懷特在他的著作《組織人》中則表示,MBTI是企業(yè)培養(yǎng)“組織人”的工具,使人們堅(jiān)信自己的身體和心靈是完整的,工作和靈魂是契合的,從而提高工作效率,遮蔽工作帶來(lái)的異化感。
3、MBTI應(yīng)用實(shí)例:
然而不管爭(zhēng)議度多大,MBTI依然持續(xù)擴(kuò)大著它的影響力。
作為“世界上最流行的性格測(cè)試”,每年有200萬(wàn)人參加測(cè)試與培訓(xùn)。
知名科技咨詢公司IBM,算是成功運(yùn)用MBTI工具的公司之一。
當(dāng)初,IBM公司正準(zhǔn)備在印度市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù),但缺乏對(duì)印度市場(chǎng)、文化的了解,沒(méi)人愿意前往。
IBM相關(guān)部門運(yùn)用MBTI對(duì)所有候選人進(jìn)行了性格針對(duì)性研究,并對(duì)不同人格特質(zhì)的員工采取不同的勸說(shuō)方式。
對(duì)IFSE(內(nèi)向情感&外向?qū)嵏?類型的人,他們采取以情動(dòng)人的方式,告訴他們印度工作的發(fā)展前景廣闊并且可以體驗(yàn)悠久燦爛的古印度文化;
對(duì)于ETNI(外向思考&內(nèi)向直覺(jué))類型的員工,則用升職、加薪、自我挑戰(zhàn)等理由進(jìn)行游說(shuō)。
并且最終取得了理想的效果。
03
寫在最后
AT LAST
然而無(wú)論量表有多么精細(xì),我們都不得不承認(rèn),人是很復(fù)雜的,是幾個(gè)字母無(wú)法準(zhǔn)確歸類和定義的。
就像節(jié)目第二期最后,最受歡迎的INFJ小哥哥說(shuō)的那樣,即使之前自己是非常相信MBTI的,還做了很多功課,但是見(jiàn)面之后發(fā)現(xiàn),“還是要多了解眼前的人才是”。
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就像羅翔老師曾引用的,《卡拉馬佐夫兄弟》中的那句話一樣:
“我們要愛(ài)具體的人,不要愛(ài)抽象的人,要愛(ài)生活,不要愛(ài)生活的意義。”
我們要了解眼前具體的人,而不是字母下被模糊定義的群體,MBTI量表應(yīng)被視作“幫助我們更了解自己或他人的工具”,而不是標(biāo)簽制造機(jī)器。
如果你也想更了解自己一些,點(diǎn)擊“閱讀原文”,進(jìn)如免費(fèi)測(cè)試吧。
END
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