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          鄉(xiāng)村校長是照亮鄉(xiāng)村學(xué)生的火炬

          發(fā)布于:百學(xué)網(wǎng) 2021-09-29

          鄉(xiāng)村校長是照亮鄉(xiāng)村學(xué)生的火炬

            人們常說“教師是人類靈魂的工程師”,同樣的,校長也是一個學(xué)校的“靈魂”人物。

            一個學(xué)校是否能辦好,校長是關(guān)鍵,校長承擔著規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、營造育人文化、領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué)、引領(lǐng)教師成長、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境的使命和責任。

            2021年8月2日,首期遠山小學(xué)校長培訓(xùn)營迎來開營儀式。

            本次開營儀式邀請到了新東方教育科技集團董事長、情系遠山公益基金會發(fā)起人俞敏洪,聯(lián)想公益基金會秘書長馬鐵風,北京沃啟公益基金會理事耿和蓀,暨南大學(xué)經(jīng)濟與社會研究院講座教授韓嘉玲,鳳凰網(wǎng)副總編輯侯春艷等嘉賓,以及從全國各地趕到會場的鄉(xiāng)村小學(xué)校長們。

            首期遠山小學(xué)校長培訓(xùn)營合影

            人少,是村小的優(yōu)勢

            很多村小都面臨著共同的問題,包括資源不平衡的困境、質(zhì)量的困境、惡性循環(huán)的發(fā)展困境。面對這樣的情況,對于能否把學(xué)校做好的問題,韓嘉玲老師認為仍大有可為。

            韓嘉玲老師是暨南大學(xué)經(jīng)濟與社會研究院講座教授,從1991年開始從事農(nóng)村弱勢人群的社會發(fā)展與支持網(wǎng)絡(luò)的工作與研究,參與貧困弱勢人群教育與社會發(fā)展等實踐項目和研究工作,曾獲得“中國消除貧困獎科研獎”,出版過《農(nóng)村小規(guī)模學(xué)校的變革故事》《中國流動兒童藍皮書》等著作。

            在開營儀式上,韓嘉玲老師分享了一些農(nóng)村小規(guī)模學(xué)校的優(yōu)秀實踐案例,通過十個鮮活而生動的學(xué)校變革故事,展現(xiàn)了農(nóng)村小規(guī)模學(xué)校是如何因地制宜提升辦學(xué)質(zhì)量、突破困境破繭成蝶、實現(xiàn)“小而美”“小而優(yōu)”的,總結(jié)并探索我國農(nóng)村教育發(fā)展的模式、路徑,為“翻轉(zhuǎn)”農(nóng)村教育走出一條發(fā)展新路,為促進農(nóng)村教育乃至城市教育的發(fā)展提供有益的啟示。

            鄉(xiāng)村小學(xué)的不同探索路徑有著共同點,例如共同體的建設(shè)、關(guān)注每一個兒童的發(fā)展,將小規(guī)模轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)勢,以及生活化的教育內(nèi)容。

            韓嘉玲老師分享《中國農(nóng)村小規(guī)模學(xué)校的治理探索與蝶變》

            關(guān)于共同體的建設(shè),韓嘉玲老師提到以下重點問題:小規(guī)模學(xué)?梢酝ㄟ^形成區(qū)域聯(lián)盟來將“孤島” 變成“群島”,解決共同的問題;營造兒童友好校園,形成適合兒童的氛圍,在這種氛圍里更容易形成緊密的師生關(guān)系,學(xué)生把老師當朋友,在課堂上也會更愿意回答問題;而在教師的問題上,老教師擁有多年的教學(xué)經(jīng)驗,能夠幫助缺少經(jīng)驗的老師提升教學(xué)能力;在學(xué)生關(guān)系上,村小也很少出現(xiàn)校園霸凌的問題,因為學(xué)生關(guān)系是和諧的;最后除了學(xué)校內(nèi)部的問題,要想把村小辦好,也要和家長建立一定的關(guān)系,從而避免出現(xiàn)“5+2=0”的問題。

            面對問題,我們并非束手無策

            在鄉(xiāng)村小學(xué)不斷自我完善的過程中,社會公益也在助力鄉(xiāng)村教育和鄉(xiāng)村兒童的健康成長,在開營儀式上,耿和蓀老師結(jié)合自己多年以來的調(diào)研和實踐,為校長們分析了村小不同方面的需求,分享了社會組織的力量。

            耿和蓀老師是北京沃啟公益基金會理事,曾參與并主筆撰寫了《中國農(nóng)村留守兒童公益導(dǎo)航研究報告暨手冊》、《中國中西部農(nóng)村地區(qū)基礎(chǔ)教育普惠需求與干預(yù)實踐洞察報告(小學(xué)階段)》等關(guān)于農(nóng)村地區(qū)教育和現(xiàn)狀分析的著作,可以說是中國農(nóng)村問題的專家。

            耿老師提到過去五年通過調(diào)查,從社會公益領(lǐng)域的視角了解鄉(xiāng)村教育和鄉(xiāng)村留守兒童所面對的問題和困境,并講述了社會公益支持鄉(xiāng)村教育,助力鄉(xiāng)村兒童健康成長的案例。

            耿老師主要從農(nóng)村留守兒童、農(nóng)村空巢老人、農(nóng)村地區(qū)基礎(chǔ)教育、中央財政資金支持云南省怒江州蘭坪縣開心屋項目內(nèi)部評估四個方面,研究鄉(xiāng)村留守兒童所面對的問題和困境。

            對于留守兒童,年齡、性別、留守類型等維度的不同,會引發(fā)留守兒童不同的需求,而關(guān)于留守兒童依賴著的空巢老人的需求,其中最重要的需求是:精神慰藉和情感需求。老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、生有質(zhì)量、逝有尊嚴是農(nóng)村空巢老人主要的四大需求。

            耿和蓀老師分享《社會公益助力鄉(xiāng)村教育和鄉(xiāng)村兒童健康成長》

            這是留守兒童在家庭方面不可回避的問題,而在學(xué)校方面,重要的是減負和增能,包括:需要公平的教育機會——素質(zhì)教育(質(zhì)量均衡的教育);心理健康與情感關(guān)懷;亟需填補愈益加深的數(shù)字鴻溝;衛(wèi)生健康與安全保護教育和措施。

            具體來說,減負主要在于村小面對著很大的壓力,上級主管部門下達的各種任務(wù)、會議、活動都壓在了學(xué)校的校長、老師身上;“控輟保學(xué)”和學(xué)生安全是學(xué)校第一責任,壓力沉重;寄宿學(xué)校的校長、老師需要肩挑教育教學(xué)和生活照料兩副重擔;應(yīng)試型教育體制下仍以考試成績?yōu)橹饕己酥笜,壓力有增無減。

            而在增能的部分,學(xué)校需要更優(yōu)質(zhì)的師資,以保障其教學(xué)質(zhì)量滿足城鄉(xiāng)均衡教育的要求;以及學(xué)校人員培訓(xùn)等能力建設(shè),提升各項水平;合理配置各種資源,包括人力、課程、經(jīng)費和設(shè)備設(shè)施等。

            對于中西部農(nóng)村小學(xué)校學(xué)生來說,綜合素質(zhì)教育缺失,是城鄉(xiāng)義務(wù)教育差距ZD的部分;中西部鄉(xiāng)村眾多兒童情感與關(guān)愛缺失,心理健康亟待有效解決;現(xiàn)代信息化時代不能讓農(nóng)村兒童落伍,是最現(xiàn)實和重要的需求;中西部農(nóng)村兒童的安全與健康保護迫在眉睫,應(yīng)避免對他們的繼續(xù)傷害。

            雖然面對如此多的問題,但我們并不是束手無策的,各類社會組織是致力于推動教育公平的最重要力量之一,諸多社會組織都在不同的領(lǐng)域解決不同的鄉(xiāng)村教育問題,包括課堂支持、長期支教、安全健康教育、心理健康、兒童閱讀、培訓(xùn)校長教師、學(xué)科教育、兒童陪伴/成長教育、素養(yǎng)教育等領(lǐng)域。

            耿和蓀老師重點講述了陳香梅公益基金會的開心屋項目,通過輕松的團體游戲?qū)α羰貎和⒗Ь硟和冗M行心理疏導(dǎo)、促進教育發(fā)展,最終實現(xiàn)身心健康、關(guān)系和諧,社會情感豐富的目標。

            校長是舉著火炬的人

            韓嘉玲老師和耿和蓀老師的分享結(jié)束后,有校長表示感同身受,準確地點明了自己遇到的問題。重慶市忠縣拔山鎮(zhèn)中心小學(xué)校校長陽光與永壽縣永太九年制學(xué)校校長謝亞峰,分別講述了雙師課堂進入學(xué)校課堂,學(xué)生們被遠程課程深深吸引著。最后兩位校長對本次校長培訓(xùn)營表示了感謝,也表示很珍惜本次的學(xué)習機會。

            重慶市忠縣拔山鎮(zhèn)中心小學(xué)校校長陽光代表學(xué)員發(fā)言

            陜西省永壽縣永太九年制學(xué)校校長謝亞峰代表學(xué)員發(fā)言

            “舉著火炬的人”,這是新東方教育科技集團董事長俞敏洪老師對和陽光校長、謝亞峰校長一樣在一線鄉(xiāng)村教育中耕耘多年的校長們的形容。

            俞敏洪老師在開營儀式的致辭中說:農(nóng)村孩子接受的教育資源不夠充分,我們能做的事就是為農(nóng)村孩子提供更好的課程體系,發(fā)現(xiàn)那些原來會被埋沒的孩子。

            提到留守兒童,俞老師也認為,農(nóng)村家庭的離異情況較為嚴重,農(nóng)村孩子的心理健康問題,在線是解決不了的,心理問題需要陪伴,因此我們開始思考,我們能為陪伴著鄉(xiāng)村孩子的鄉(xiāng)村老師和校長做些什么。

            而這正是本次校長培訓(xùn)營的起點。

            俞敏洪老師和校長們分享交流

            俞老師相信,本次培訓(xùn)營的校長、專家一起討論、實踐,一定可以碰撞出很多思想和火花。他提到,未來我們影響到更多的鄉(xiāng)村校長,依靠校長來幫助成千上萬的農(nóng)村孩子一起成長。我們要給農(nóng)村孩子希望、給農(nóng)村孩子陽光,這些校長就是舉著火炬的人,親手把光傳遞給鄉(xiāng)村孩子。

            聯(lián)想公益基金會秘書長馬鐵風作為支持方發(fā)言

            如果說校長是火炬,那么社會各界的支持就會是源源不斷的燃料,聯(lián)想公益基金會秘書長馬鐵風在開營儀式上表示,對于老師給學(xué)生帶來的影響很受觸動,相信在座的校長在未來也會激勵更多的鄉(xiāng)村孩子,而聯(lián)想公益基金會也愿意在鄉(xiāng)村教育這條路上,盡一點綿薄之力。

            在接下來課程中,培訓(xùn)營的各個環(huán)節(jié)將逐步和大家見面,讓大家充分討論、交流、分享。最終將通過路演的方式,從參加培訓(xùn)的學(xué)員中評選出6位校長,幫他完成“實踐計劃”。情系遠山的合作伙伴北京聯(lián)想公益基金會捐贈10萬元為6個“實踐計劃”配資,同時感謝鳳凰網(wǎng)公益對本次活動的重要支持。

            基金會將持續(xù)跟蹤校長實踐,了解實踐過程中遇到的困難,提供力所能及的能力支持,共同努力帶來校長和教師的積極變化,為鄉(xiāng)村教育發(fā)展貢獻力量。

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