職業(yè)錨測試:你接下來升職加薪的幾率有多大?
我們在自己的心中總是會制定很多的目標(biāo),這樣才能確定未來的發(fā)展方向,有一些人會希望自己在感情方面可以過得更加甜蜜美滿,有些人會期待自己的生活能夠變得更加富足,但是還有很多的人在事業(yè)方面會有更好的期待,因為只有這樣才能讓其他方面也變順利,今天來測試一下,你接下來升職加薪的幾率有多大?
你給同事帶飲料會選擇什么呢?
A、奶茶
B、咖啡
C、汽水
D、牛奶
查看結(jié)果:
A、你接下來升職加薪的幾率有95%
因為你在工作當(dāng)中一直都是兢兢業(yè)業(yè)的,非常認真,即便是會受到同事和領(lǐng)導(dǎo)的誤會,也從來都不會放棄自己的目標(biāo),在自己的崗位上總是可以默默的努力,最終可以得到領(lǐng)導(dǎo)的認可,所以升職加薪對于你來說,是遲早要發(fā)生的。
B、你接下來升職加薪的幾率有65%
你的智商和情商都非常高,面對不同的工作環(huán)境和人際關(guān)系都可以選擇適當(dāng)?shù)恼{(diào)整自己,所以總是能夠適應(yīng)不同的發(fā)展平臺,在接下來的這段時間里你也很幸運,可以遇到屬于自己的貴人,在升職加薪方面能得到很好的幫助。
C、你接下來升職加薪的的幾率有35%
通常來講這個概率是比較小的,因為你在工作當(dāng)中從來都不會認真的付出,而是會把自己的時間和精力都投入在興趣愛好方面,并且還很喜歡摸魚,時間久了之后也會被領(lǐng)導(dǎo)和同事排斥,自然也就沒有辦法有大范圍的晉升了。
D、你接下來升職加薪的幾率有15%
你處于職場當(dāng)中的時候總是會有很高的要求,既想要獲得更好的資源,但是又不愿意有所付出,所以內(nèi)心總是充滿了不開心的情緒,還經(jīng)常想著跳槽,然而這卻是職場當(dāng)中的大忌諱,長此以往之后更是無法實現(xiàn)自己的理想。
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