美敦力市場部，能賺多少錢？
在所有外企市場部里，美敦力、強(qiáng)生和史賽克的市場部，算是預(yù)算比較充足的，從市場的聲音里，這兩年史賽克的聲音，感覺弱了很多，剩下兩家倒是受到了很多的關(guān)注。
今天聊一聊，美敦力的市場部，能賺多少錢?
01
從所有市場部的級別來說，基本外企都是一致的
，從最初級的產(chǎn)品專員，到高級產(chǎn)品專員，再到助理產(chǎn)品經(jīng)理，產(chǎn)品經(jīng)理，高級產(chǎn)品經(jīng)理，最后到市場經(jīng)理、市場總監(jiān)。
每個(gè)級別，各家基本都有屬于自己的薪資范疇，其中，
底薪的天花板，隨著級別的增加，也越來越高。
大部分企業(yè)的市場部，薪資的組成構(gòu)成，
基本上都是全年底薪，加上績效獎(jiǎng)金
，其中績效年終獎(jiǎng)金，
一般是25%左右的全年底薪的總和。
比如一個(gè)產(chǎn)品專員的底薪是1萬，如果按照13薪計(jì)算，就是13萬，那年終獎(jiǎng)在部門業(yè)務(wù)100%達(dá)成的情況下，
一般是在130,000x25%=32,500元。
如果部門業(yè)務(wù)超額達(dá)成指標(biāo)，這個(gè)數(shù)字還會(huì)增加，如果部門沒有達(dá)成指標(biāo)，這個(gè)數(shù)字也會(huì)相應(yīng)減少。
一般來說，不論是增加還是減少，很多企業(yè)都不是單純按照指標(biāo)達(dá)成情況，同比例計(jì)算績效年終獎(jiǎng)的，
背后的算法，要結(jié)合一些單純商業(yè)指標(biāo)達(dá)成的因素以外的其他數(shù)據(jù)考核。
02
美敦力的市場部，產(chǎn)品經(jīng)理以下的級別，我有很多
面試培訓(xùn)的學(xué)員，差不多拿到的是25-30萬左右。
我之前培訓(xùn)過一個(gè)美敦力的產(chǎn)品經(jīng)理，
年薪大概在40萬
，這個(gè)水平，算是
產(chǎn)品經(jīng)理里中等的水平
了。
但是產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)職位，本身其實(shí)薪資跨度非常大，有的人年薪30萬，也有的人，因?yàn)榍舐毺鄣脑�，年薪能�?0多萬的。
市場部的薪資和銷售不同，市場部跳槽的時(shí)候，是按照全年年薪基礎(chǔ)上，然后設(shè)定漲幅，銷售是在底薪的基礎(chǔ)上，設(shè)定漲幅。
在這樣的情況下，很多市場部人，就希望拼命能提高職級，因?yàn)榈仔?0萬的人，和年薪40萬的人，跳槽去外面公司，如果
同樣是20%的漲幅，會(huì)有不小的差別。
03
美敦力的市場部，全年的預(yù)算，相對很多企業(yè)來說，還算是比較不錯(cuò)的，很多市場部人，不太會(huì)出現(xiàn)需要市場投入的時(shí)候，手頭太過于緊張的情況。
從職業(yè)含金量來說，美敦力的市場部，也是比較有含金量的職場經(jīng)歷
，很多產(chǎn)品線負(fù)責(zé)的內(nèi)容，從傳統(tǒng)的線下會(huì)議，到各大渠道線上的宣發(fā)，以及新媒體短視頻、直播，都會(huì)覆蓋到。
從公司福利來說，公司在一線城市的差旅標(biāo)準(zhǔn)，也比較高，基本上絕大部分的五星級酒店，都簽約了協(xié)議價(jià)，價(jià)格也在公司差旅標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)。
昨天還有一個(gè)美敦力的朋友，說要不是因?yàn)橐咔�，按照以往出差的頻率，今年應(yīng)該就沖刺到很多航司和酒店的白金卡會(huì)員了。
目前來看，
大部分在職業(yè)發(fā)展上遇到瓶頸的銷售，都想轉(zhuǎn)到市場部里
，因?yàn)殇N售從一線代表，升職到地區(qū)經(jīng)理，需要很多滿足很多標(biāo)準(zhǔn)，比如區(qū)域市場需要達(dá)成指標(biāo)，個(gè)人內(nèi)部影響力要足夠，前面排隊(duì)的人不能太多。
這些條件，哪一個(gè)條件缺了，都很難實(shí)現(xiàn)晉升，尤其是很多團(tuán)隊(duì)已經(jīng)很成熟了，前面很多在公司工作多年的老同事，都盯著地區(qū)經(jīng)理的職位空缺。
這樣一來，后來者的機(jī)會(huì)就很少了。
從銷售轉(zhuǎn)到市場部，一旦做到助理產(chǎn)品經(jīng)理，對外跳槽可以升職做產(chǎn)品經(jīng)理，對內(nèi)1年半到2年，差不多也能晉升，這樣就和地區(qū)經(jīng)理，從職級上就平等了。
想做市場部，外部競爭非常激烈
，一方面要面臨很多有市場部管理經(jīng)驗(yàn)的競爭對手
，
另一方面，對方公司很多銷售也想內(nèi)部轉(zhuǎn)崗
，所以最靠譜的方式，是自己在公司內(nèi)部轉(zhuǎn)崗。
現(xiàn)在，很多人都知道，市場部經(jīng)常需要用到PPT做工作匯報(bào)，不論是想轉(zhuǎn)崗到市場部，還是想要在公司最大化突出自己能力的很多一線銷售，都需要學(xué)會(huì)
，在做PPT匯報(bào)的時(shí)候，突出自己的各項(xiàng)能力
。
作者： 凱叔Calvin 凱叔藥械升職記
來源公眾號：
凱叔藥械升職記
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